ニューソフトの社員として、一緒に働きませんか！
ニューソフトは、ＩＴ技術者を幅広く募集しています。
ニューソフトの一員となって一緒に将来を考えませんか？
先ずはメールにてお問い合わせください。

■雇用種別
　正社員・契約社員

■業務内容
　自社開発、受注・請負開発、派遣業務

■募集資格
　基本的に問いません（応募メールにて略歴を記述ください）。
　面接時に当該業務の兼ね合いを含めて確認させていただきます。

■募集職種
　上級ＳＥ、ＳＥ、プログラマー他

■給与
　当社規定による
　（給与例：年収600万円/経験年数8年/32歳/男性/ＳＥ）

■勤務地
　東京および東京近郊（勤務プロジェクトによる）

■採用担当
　鈴木


▼選考方法・応募から入社までの手順▼
�@上記「募集・お問合せ」ボタンより、下記の要領でメールをお送りください。
　・募集の場合、件名に「募集」と明記してください（または、「募集に関する問合せ」の記述を削除）。
　　本文に、履歴書情報、希望就業条件（給与・勤務地等）、職務経歴、質問事項等を明記してください。
　　※履歴情報、職務経歴は、添付ファイルなら尚可。
　・お問合せの場合、件名に「応募に関する問合せ」と明記してください（または、「応募　又は」の記述　　を削除。
　本文に氏名、年齢、応募・就職・その他に関する質問、確認事項を明記してください。
�A応募の場合、弊社にて書類選考（1次選考）。お問合せの場合、回答を返信。
　※書類選考ならびにお問合せの回答に1週間ほどかかる場合があります。
　※電話によるご対応は、原則行っておりません。
�B選考結果、2次選考に関する内容、並びに質問に関する回答をメールにて送信します。
�C2次選考、面接試験実施
　※未経験者ならびに経験の浅い方には、適性試験を行う場合もあります。
�D合否の通知ならびに入社にかかわる諸手続きに関する連絡を行います。
�E入社手続き→就業開始